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Análise de Tarefas - Planejamento

Introdução

O presente documento tem como objetivo apresentar o planejamento da verificação do artefato relacionado à Análise de Tarefas do projeto.

Lista de Verificação

A tabela a seguir apresenta a lista de verificação da Análise de Tarefas do projeto. Vale ressaltar que alguns itens presentes na lista são reaproveitados de outras listas de verificação presentes na seção: Verificações. A resposta da lista de verificação será preenchida com "Conforme", "Não Conforme", "Não Aplicável" e "Sugestão de Melhoria".

Tabela 1 - Lista de Verificação Análise de Tarefas

CategoriaQuestãoRespostaVersão, Data e hora da avaliaçãoFonteAutor(es)
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)1. Os objetivos principais da tarefa estão claramente definidos antes de considerar as ações para atingi-los?Figura E.1 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Necivaldo Amaral e Weverton Rodrigues
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)2. Cada tarefa foi definida em termos de seu(s) objetivo(s), com decomposição hierárquica adequada? Exemplo: "Marcar uma reunião" (objetivo de alto nível) decomposto em "decidir a data," "decidir o local," e "convidar os participantes" (subobjetivos).Figura E.2 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Paulo Henrique,Rodrigo Ferreira e Weverton Rodrigues
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)3. Os objetivos definidos no diagrama possuem relações claras entre si?Figura E.3 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Paulo Henrique
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)4. As tarefas possuem diferentes maneiras de atingir seus objetivos, considerando variações possíveis no fluxo de ações?Figura E.4 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Necivaldo Amaral
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)5. O diagrama HTA foi representado graficamente e complementado por uma tabela equivalente? Exemplo: A representação deve incluir inputs, ações e feedbacks de cada objetivo.Figura E.5 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Necivaldo Amaral, Paulo Henrique e Weverton Rodrigues
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)6. A análise de tarefas inclui uma avaliação dos possíveis erros e problemas de desempenho? Exemplo: Considera possíveis erros durante as ações e avalia o impacto das falhas, utilizando critérios como p × c para determinar a profundidade da decomposição e sugerir soluções.Figura E.6 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Weverton Rodrigues
Análise Hierárquica de Tarefas (HTA)7. Os dados coletados para a análise de tarefas incluem observações de desempenho, entrevistas, questionários, documentação, programas de treinamento ou sistemas existentes?Figura E.7 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Rodrigo Ferreira
Árvores de Tarefas Concorrentes (CTT)8. O modelo CTT define claramente os diferentes tipos de tarefas (usuário, sistema, interativas e abstratas)?Figura E.8 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Necivaldo Amaral, Paulo Henrique,Rodrigo Ferreira e Weverton Rodrigues
Árvores de Tarefas Concorrentes (CTT)9. As relações entre as tarefas estão adequadamente representadas e explicitamente registradas? Exemplo: Utiliza corretamente relações como ativação, ativação com passagem de informação, escolha, tarefas concorrentes, tarefas independentes, desativação, suspensão/retomada.Figura E.9 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Necivaldo Amaral, Paulo Henrique,Rodrigo Ferreira e Weverton Rodrigues
Árvores de Tarefas Concorrentes (CTT)10. O modelo utiliza a simbologia do CTT corretamente?Figura E.10 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Paulo Henrique
Goals, Operators, Methods, and Selection Rules (GOMS)11. Os objetivos (Goals), operadores (Operators), métodos (Methods) e regras de seleção (Selection Rules) foram definidos de forma coesa e alinhada à tarefa analisada?Figuras E.11 e E.12 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Necivaldo Amaral e Paulo Henrique
Goals, Operators, Methods, and Selection Rules (GOMS)12. A estrutura hierárquica de objetivos, operadores e métodos está bem definida e segue a abordagem sequencial do CMN-GOMS?Figuras E.13 e E.14 (Apêndice E - Análise de Tarefas)Rodrigo Ferreira e Weverton Rodrigues

Autor: Weverton Rodrigues

Resultados

Os resultados obtidos através da aplicação da inspeção da lista de verificação serão sumarizados com dados quantitativos e qualitativos, e posteriormente sendo feito um comparativo com os resultados obtidos de inspeções anteriores. Por fim, será disponibilizada a gravação da execução da inspeção.

Referência Bibliográfica

- BARBOSA, Simone Diniz Junqueira et al. Interação humano-computador e experiência do usuário. 1. ed. Rio de Janeiro: Simone Diniz Junqueira Barbosa, 2021. Capítulo 8: Organização do Espaço de Problema. Autopublicação. ISBN: 978-65-00-19677-1.

Apêndice E - Análise de Tarefas

Figura E.1 - Objetivos principais de uma tarefa HTA

identidade persona

Fonte: BARBOSA (2021, p. 179)


Figura E.2 - Decomposição hierárquica de uma tarefa HTA

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 179)


Figura E.3 - Elementos e relações em um diagrama HTA

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 179)


Figura E.4 - Alternativas em um diagrama HTA

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 180)


Figura E.5 - Representação em diagrama e tabela de uma HTA

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 179-180)


Figura E.6 - Avaliação dos possíveis erros em uma HTA

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 180)


Figura E.7 - Coleta de dados em uma HTA

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 180)


Figura E.8 - Tipos de tarefas em uma CTT

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 187)


Figura E.9 - Relações entre tarefas em uma CTT

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 188)


Figura E.10 - Simbologia de uma CTT

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 187)


Figura E.11 - Definição de GOMS

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 181)


Figura E.12 - Definição de GOMS

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 181)


Figura E.13 - Estrutura do CMN-GOMS

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 184-185)


Figura E.14 - Exemplo de estrutura do CMN-GOMS

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Fonte: BARBOSA (2021, p. 184-185)

Histórico de Versão


VersãoDataAutor(es)DescriçãoData de RevisãoRevisor(es)
1.001/02/2025Weverton RodriguesCriação do documento01/02/2025Necivaldo Amaral